2021-11-20
ISS欧艾斯荣获“新境奖“2021年人力资源数字化最佳实践奖
易路未来人力科技峰会于2021年11月12日在上海成功举办，“新境奖“同步揭晓，ISS欧艾斯荣获2021年人力资源数字化最佳实践奖。
易路未来人力科技峰会于2021年11月12日在上海成功举办，“新境奖“同步揭晓。ISS欧艾斯荣获2021年人力资源数字化最佳实践奖，由法国里昂商学院全球人力资源与组织创新研究中心联席主任唐秋勇颁发奖杯。
此次评选中，评审团阵容集结了人力资源领域专家学者、媒体、业界实践专家、知名企业代表等力量，从上千家企业报名的300多个入围项目中，经过严谨有序的访谈考察、综合评价等环节，最终遴选出21家最佳实践得主。
“新境奖”中——“新”寓意创新、前沿、尖端，“境”则寓意境界、地位、标杆，旨在挖掘数字化时代，人力资源转型与变革最佳实践案例，为同行业者指引航向。当今时代，数字化变革如同一场风暴席卷全球。ISS欧艾斯一直致力于有效利用数据、洞察和知识满足客户需求，提供智能化解决方案。对于内部人力资源管理，ISS欧艾斯积极寻求企业数字化转型，拥抱未来创新挑战。从去年起，为中国的近万名员工全面引入与易路合作的“人事加”系统，提升员工体验与积极性，助力企业实现智能化管理。
“人事加”系统为每位员工匹配相应的组织架构，员工可以通过电子事件模块，将人、事一一对应，为庞大的组织实现人力资源一站式管理。其中的一大亮点是能够在移动端办理入转调离手续，无纸化流程不仅为员工带来便捷体验，也为地球的可持续发展做出贡献。
在中国，ISS欧艾斯的近万名员工在120多个城市，为各领域客户提供综合设施解决方案，令生活更有效率、轻松和愉快。欧艾斯也在强调可持续、低碳的道路上积极行动，联结场所与人，创造更美好的未来。
点击了解更多欧艾斯中国或直接与我们联系。
此次评选中，评审团阵容集结了人力资源领域专家学者、媒体、业界实践专家、知名企业代表等力量，从上千家企业报名的300多个入围项目中，经过严谨有序的访谈考察、综合评价等环节，最终遴选出21家最佳实践得主。
“新境奖”中——“新”寓意创新、前沿、尖端，“境”则寓意境界、地位、标杆，旨在挖掘数字化时代，人力资源转型与变革最佳实践案例，为同行业者指引航向。当今时代，数字化变革如同一场风暴席卷全球。ISS欧艾斯一直致力于有效利用数据、洞察和知识满足客户需求，提供智能化解决方案。对于内部人力资源管理，ISS欧艾斯积极寻求企业数字化转型，拥抱未来创新挑战。从去年起，为中国的近万名员工全面引入与易路合作的“人事加”系统，提升员工体验与积极性，助力企业实现智能化管理。
“人事加”系统为每位员工匹配相应的组织架构，员工可以通过电子事件模块，将人、事一一对应，为庞大的组织实现人力资源一站式管理。其中的一大亮点是能够在移动端办理入转调离手续，无纸化流程不仅为员工带来便捷体验，也为地球的可持续发展做出贡献。
在中国，ISS欧艾斯的近万名员工在120多个城市，为各领域客户提供综合设施解决方案，令生活更有效率、轻松和愉快。欧艾斯也在强调可持续、低碳的道路上积极行动，联结场所与人，创造更美好的未来。
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